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    • E

      ESSEC Business School

      Réussir le Changement

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Change Management, Organizational Change, Business Transformation, Culture Transformation, Agile Project Management, Process Development, Leadership and Management, Industrial and Organizational Psychology, Stakeholder Management, Employee Training, Sociology, Leadership, Discussion Facilitation, Communication Strategies

      4,5
      Bewertung, 4,5 von 5 Sternen
      ·
      2059 Bewertungen

      Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

    • Status: Kostenloser Testzeitraum
      Kostenloser Testzeitraum
      C

      Copenhagen Business School

      Digitale Transformation bei Finanzdienstleistungen

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Marktdynamik, FinTech, Technologie-Strategien, Business Transformation, Finanzielle Regulierung, Bankwesen, Wettbewerbsanalyse, Finanzdienstleistungen, Business-Technologien, Finanzordnung, Zahlungssysteme, Geschäftsstrategie, Finanzmarkt, Analyse, Unternehmensanalyse, Digitale Transformation, Innovation, Mobile Banking, Internationale Finanzen, Business-Strategien

      4,4
      Bewertung, 4,4 von 5 Sternen
      ·
      1950 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • Status: Kostenlos
      Kostenlos
      C

      Coursera Project Network

      Creating a Free Business Page with Blogger

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Blogs, Google Analytics, Web Analytics, Promotional Strategies, Customer Engagement, Social Media, Content Marketing, Content Creation, Content Management Systems, Business Writing

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      213 Bewertungen

      Anfänger · angeleitetes Projekt · Weniger als 2 Stunden

    • C

      Coursera Instructor Network

      Corporate Governance

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Governance, Stakeholder Engagement, Compliance Management, Risk Management, Business Ethics, Stakeholder Management, Corporate Strategy, Corporate Communications, Environmental Social And Corporate Governance (ESG), Organizational Structure, Accountability, Financial Reporting

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      201 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

    • Status: Kostenloser Testzeitraum
      Kostenloser Testzeitraum
      I

      IESE Business School

      Grundlagen der Unternehmensfinanzierung

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Bewertung von Unternehmen, Unternehmensfinanzierung, Portfolio Management, Investitionen, Kostenrechnung, Risikomanagement, Finanzielle Analyse, Finanzmarkt, Kapitalbudgetierung, Rentabilität der Investition, Finanzplanung

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      2514 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

    • U

      Università Bocconi

      Management von Mode- und Luxusunternehmen

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Marktchancen, E-Commerce, Markttrend, Strategie der Kundenerfahrung (CX), Kommunikations-Strategien, Storytelling, Finanzielle Berichterstattung, Verbraucherverhalten, Business Modellierung, Marketing Management, Geschäftsstrategie, Digitale Medienstrategie, Produktentwicklung, Globales Marketing, Markenmanagement, Betrieb von Einzelhandelsgeschäften

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      6081 Bewertungen

      Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

    • Status: Kostenloser Testzeitraum
      Kostenloser Testzeitraum
      I

      IE Business School

      Marken- und Produktmanagement

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Markenstrategie, Strategie der Kundenerfahrung (CX), Produktlebenszyklus-Management, Engagement für Kunden, Wettbewerbsanalyse, Branding, Engagement der Mitarbeiter, Produktstrategie, Portfolio Management, Markentreue, Markenbekanntheit, Neue Produktentwicklung, Produktmanagement, Produktplanung, Markenmanagement

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      2663 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

    • Status: Kostenloser Testzeitraum
      Kostenloser Testzeitraum
      L

      London Business School

      Agile Organisation: Strategien für Business Resilience

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Krisenmanagement, Team Management, Organisatorische Strategie, Vorhersage, Strategische Entscheidungsfindung, Risikomanagement, Organisatorischer Wandel, Entwicklung von Führungsqualitäten, Business Risk Management, Leiterschaft, Business Management, Entscheidungsfindung, Operationelles Risiko, Resilienz, Geschäftsbetrieb, Team-Motivation, Geschäftskontinuität, Strategische Planung, Informationsmanagement, Management der Lieferkette

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      39 Bewertungen

      Mittel · Kurs · 1–3 Monate

    • Y

      Yale University

      Finanzmärkte

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Marktdynamik, Finanzielle Regulierung, Governance, Business Risk Management, Derivate, Versicherung, Unternehmensfinanzierung, Finanzdienstleistungen, Investitionen, Bankwesen, Behaviorale Ökonomie, Kapitalmärkte, Risikomanagement, Finanzpolitik, Finanzen, Investmentbanking, Finanzmarkt, Underwriting, Wertpapiere (Finanzen), Betriebliches Risikomanagement (ERM)

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      30.718 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

    • C

      Copenhagen Business School

      Führung in Organisationen des 21. Jahrhunderts

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Kommunikation, Krisenmanagement, Governance, Organisatorische Strategie, Strategische Führung, Leiterschaft, Talent Management, Unternehmensführung, Innovation, Entscheidungsfindung, Änderungsmanagement, Business Transformation, Organisatorische Führung, Ethische Standards und Verhaltensweisen, Kultur-Transformation, Team-Führung

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      1281 Bewertungen

      Gemischt · Kurs · 3–6 Monate

    • Status: Kostenloser Testzeitraum
      Kostenloser Testzeitraum
      U

      University of Illinois Urbana-Champaign

      Geschäftswert und Projektmanagement

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektdurchführung, Organisatorische Strategie, Cashflows, Abschluss des Projekts, Governance, Projektplanung, Organisatorischer Wandel, Änderungsmanagement, Organisatorische Struktur, Verbuchung von Erträgen, Buchhaltung, Organisatorische Effektivität, Business Management, Finanzbuchhaltung, Organisatorische Führung, Periodengerechte Buchführung, Agile Methodik, Geschäftsethik, Wasserfall-Methodik, Finanzberichte

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      7548 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • Status: Kostenloser Testzeitraum
      Kostenloser Testzeitraum
      E

      ESSEC Business School

      Die Grundlagen des Hotelvertriebs

      Kompetenzen, die Sie erwerben: E-Commerce, Gastfreundschaft, Online-Werbung, Wettbewerbsanalyse, Gastgewerbe-Management, Webanalyse und SEO, Einnahmeverwaltung, Marketing-Strategien, Business Modellierung, Buchung (Verkauf), Direktvertrieb, Direktmarketing, Web Design und Entwicklung, Marketing-Kanal

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      1423 Bewertungen

      Gemischt · Kurs · 1–4 Wochen

    1…151617…505

    Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten business Kurse

    • Réussir le Changement: ESSEC Business School
    • Digitale Transformation bei Finanzdienstleistungen: Copenhagen Business School
    • Creating a Free Business Page with Blogger: Coursera Project Network
    • Corporate Governance: Coursera Instructor Network
    • Grundlagen der Unternehmensfinanzierung: IESE Business School
    • Management von Mode- und Luxusunternehmen: Università Bocconi
    • Marken- und Produktmanagement: IE Business School
    • Agile Organisation: Strategien für Business Resilience: London Business School
    • Finanzmärkte: Yale University
    • Führung in Organisationen des 21. Jahrhunderts: Copenhagen Business School

    Häufig gestellte Fragen zum Thema Business

    Zu den Fähigkeiten und Erfahrungen, die Sie erwerben sollten, bevor Sie eine kaufmännische Ausbildung beginnen, gehören Kenntnisse über Unternehmen und Märkte, über Produkte und Preise sowie über Angebot und Nachfrage. Dies sind wichtige Geschäftskonzepte, die in den meisten Diskussionen darüber auftauchen, wie ein Produkt oder eine Dienstleistung an ein bestimmtes Publikum verkauft wird. Kluge Kommunikationsfähigkeiten, strategisches Denken und ein gutes Verständnis für Daten und Forschung sind ebenfalls Fähigkeiten, die Ihnen beim Erlernen von Geschäftsabläufen zugute kommen werden. ‎

    Sie wissen vielleicht, ob ein Lernunternehmen das Richtige für Sie ist, wenn Sie bereits unternehmerisch tätig sind und Waren oder Dienstleistungen auf eigene Faust verkaufen. Die Erfahrung, ein eigenes Produkt oder eine eigene Dienstleistung zu vermarkten, kann sehr hilfreich sein, um herauszufinden, ob eine unternehmerische Tätigkeit das Richtige für Sie ist. Wenn Sie eine Leidenschaft für Produkte, Preisgestaltung, Marketing, Kundenservice und die Prozesse rund um den Online-Verkauf von Produkten haben, dann könnte dies eine gute berufliche Perspektive für Sie sein. ‎

    Wenn Sie einen kaufmännischen Hintergrund haben, können Sie vielleicht bei Versicherungen, Banken, Konsumgüterherstellern, Unternehmensberatungen und anderen Stellen Arbeit finden. Die Suche nach guten Arbeitskräften, die sich mit Geschäftsprozessen auskennen, vom Verstehen von Finanzdokumenten bis hin zu strategischen Überlegungen zur Produkteinführung, ist ein wichtiger Bestandteil der Personalarbeit in Unternehmen. Wenn Sie in einem Unternehmen arbeiten können, das in einer Branche tätig ist, die Sie begeistert, können Sie Ihre Karriere vielleicht erfolgreich vorantreiben. ‎

    Übliche Karrierewege in der Wirtschaft beginnen mit Juniorfunktionen in der Buchhaltung, im Management oder im Marketing. Danach können Sie Ihre Karriere in Bereichen wie Strategie, Produkt und Vertrieb fortsetzen. Die Arbeit in einem technischen oder betrieblichen Bereich eines Unternehmens könnte einen Karriereweg auf der Technologieseite aufzeigen, der in die Netzaufsicht oder die betriebliche Infrastruktur eines großen Unternehmens führt. Ein typischer Karriereweg hängt wahrscheinlich von Ihren Karriereambitionen und der Branche ab, in der Sie arbeiten möchten. ‎

    Diese häufig gestellten Fragen dienen nur zu Informationszwecken. Den Lernenden wird empfohlen, eingehender zu recherchieren, ob Kurse und andere angestrebte Qualifikationen wirklich ihren persönlichen, beruflichen und finanziellen Vorstellungen entsprechen.

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