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    • C

      Copenhagen Business School

      Strategisches Management und Innovation

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Ausführung des Plans, Kultur-Transformation, Strategische Entscheidungsfindung, Änderungsmanagement, Strategisches Denken, Zielsetzung, Wettbewerbsanalyse, Projektdurchführung, Organisatorische Struktur, Business-Strategien, Strategische Führung, Geschäftsstrategie, Peer Review, Geschäftsplanung, Globales Marketing, Marktanalyse, Ressourcenmanagement, Organisatorische Strategie, Strategische Kommunikation

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      5105 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • U

      University of Michigan

      Python für jedermann

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Python-Programmierung, SQL, Datenvisualisierungssoftware, Software-Installation, Daten importieren/exportieren, Datenmanipulation, Relationale Datenbanken, Datenmodellierung, Netzwerkprotokolle, Datenbank-Design, JSON, Restful API, Schnittstelle zur Anwendungsprogrammierung (API), Datenstrukturen, Datenverarbeitung, Grundsätze der Programmierung, Webdienste, Web Scraping, Erhebung von Daten, Computer Programmierung

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      277.350 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • I

      IBM

      Grundlagen der Datenwissenschaft mit Python und SQL

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Deskriptive Statistik, Python-Programmierung, Statistische Hypothesentests, SQL, Statistik, Dashboard, Datenvisualisierungssoftware, Automatisierung, Relationale Datenbanken, Gespeicherte Prozedur, Pandas (Python-Paket), Datenbanken, Statistische Analyse, Computer-Programmierwerkzeuge, Datenanalyse-Software, Web Scraping, Datenanalyse, Wahrscheinlichkeitsverteilung, Jupyter, Datenvisualisierung

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      71.345 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • I

      IBM

      IBM Back-end JavaScript Developer

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Istio, HTML and CSS, Node.JS, Containerization, Software Development Life Cycle, Software Architecture, Kubernetes, Server Side, MongoDB, Application Deployment, Cloud-Native Computing, NoSQL, Restful API, OpenShift, Git (Version Control System), Cloud Applications, GitHub, Serverless Computing, Ajax, Interviewing Skills

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      6831 Bewertungen

      Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

    • U

      University of Virginia

      Geschäftsstrategie

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Entwicklung neuer Geschäfte, Ausführung des Plans, Datengesteuerte Entscheidungsfindung, Strategische Entscheidungsfindung, Wachstums-Strategien, Geschäftsethik, Analyse, Wettbewerbsanalyse, Organisatorische Strategie, Governance, Geschäftsstrategie, Marktanalyse, Unternehmensstrategie, Business Research, Peer Review, Fusionen und Akquisitionen, Strategisches Denken, Projektmanagement, Stakeholder-Management

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      4493 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • S

      Salesforce

      Vertriebsmitarbeiter für Salesforce

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Schreiben, Sales Development, Überwindung von Einwänden, Customer Relationship Management, Lead-Generierung, Interviewing-Fähigkeiten, Kommunikation, Berufliche Entwicklung, Geschäftskorrespondenz, Kulturelle Vielfalt, Empathie, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Wachstumsorientiertheit, Prospecting und Qualifizierung, Sales Enablement, Emotionale Intelligenz, Zeitmanagement, Verkaufsprospektion, Salesforce, Kaltakquise

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,4
      Bewertung, 4,4 von 5 Sternen
      ·
      553 Bewertungen

      Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

    • G

      Georgia Institute of Technology

      Verbessern Sie Ihre englischen Kommunikationsfähigkeiten

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Schreiben, Kulturelle Vielfalt, Zwischenmenschliche Kommunikation, Kulturelle Sensibilität, Kommunikation, Präsentationen, Instagram, Interviewing-Fähigkeiten, LinkedIn, Verbale Kommunikationsfähigkeiten, Geschäftskorrespondenz, Soziale Fertigkeiten, Business-Kommunikation, Professionelles Netzwerken, Vokabeln, Öffentliches Reden, Präzision, Englische Sprache, Verkaufspräsentation

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      26.769 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • Status: Kostenlos
      Kostenlos
      U

      University of London

      Markenmanagement: Geschäft, Marke und Verhalten aufeinander abstimmen

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Branding, Markenstrategie, Organisatorischer Wandel, Engagement der Mitarbeiter, Personalwesen, Interne Kommunikation, Markenbekanntheit, Globales Marketing, Marketing Management, Markenmanagement, Verbraucherverhalten, Strategie der Kundenerfahrung (CX), Funktionsübergreifende Zusammenarbeit

      4,9
      Bewertung, 4,9 von 5 Sternen
      ·
      7620 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

    • U

      University of Illinois Urbana-Champaign

      Finanzplanung für junge Erwachsene

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Finanzplanung, Risikomanagement, Investitionen, Versicherung, Zielsetzung, Kreditrisiko, Darlehen, Finanzen, Budgetierung

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      1362 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

    • Status: Kostenlos
      Kostenlos
      U

      Universidad Nacional Autónoma de México

      Finanzas personales

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Insurance, Financial Planning, Budgeting, Credit Risk, Finance, Financial Management, Asset Management, Investments, Risk Management, Investment Management, Asset Protection, Expense Management, Consumer Behaviour

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      8870 Bewertungen

      Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

    • I

      IBM

      Grundlagen der angewandten Softwaretechnik

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Python-Programmierung, Git (Versionskontrolle-System), GitHub, Automatisierung, Linux-Befehle, Flask (Web-Framework), Dateiverwaltung, Kollaborative Software, Software-Tests, Bereitstellung von Anwendungen, Versionskontrolle, Lebenszyklus der Softwareentwicklung, Software Entwurf, Software-Architektur, Einheitstest, Jupyter, Bash (Skriptsprache), Web Scraping, Shell-Skript, Scrum (Software-Entwicklung)

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      47.394 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • U

      University at Buffalo

      Blockchain-Grundlagen

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Verifizierung und Validierung, Verschlüsselung, Netzwerkprotokolle, Verteiltes Rechnen, FinTech, Blockchain, Aufkommende Technologien, Virtuelle Umgebung, Datenintegrität, Datenstrukturen, Netzwerk-Modell, Virtuelle Maschinen, Kryptographie, Transaktionsverarbeitung

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      7691 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

    1…789…553

    Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten personal development Kurse

    • Strategisches Management und Innovation: Copenhagen Business School
    • Python für jedermann: University of Michigan
    • Grundlagen der Datenwissenschaft mit Python und SQL: IBM
    • IBM Back-end JavaScript Developer: IBM
    • Geschäftsstrategie: University of Virginia
    • Vertriebsmitarbeiter für Salesforce: Salesforce
    • Verbessern Sie Ihre englischen Kommunikationsfähigkeiten: Georgia Institute of Technology
    • Markenmanagement: Geschäft, Marke und Verhalten aufeinander abstimmen: University of London
    • Finanzplanung für junge Erwachsene: University of Illinois Urbana-Champaign
    • Finanzas personales: Universidad Nacional Autónoma de México

    Häufig gestellte Fragen zum Thema Personal Development

    Sie brauchen keine besonderen Fähigkeiten oder Erfahrungen zu haben, um an Ihrer persönlichen Entwicklung zu arbeiten. Unabhängig davon, wo Sie sich in Ihrem persönlichen oder beruflichen Leben befinden, ist es von Vorteil, die Fähigkeiten zu erlernen, die Ihre persönliche Entwicklung fördern. Es gibt keine Ziellinie für die persönliche Entwicklung. Es ist ein fortlaufender Prozess, der Sie im Laufe der Zeit auf viele verschiedene Wege führen kann. Einer der Schlüssel für den erfolgreichen Beginn einer Reise zur persönlichen Entwicklung ist ein offener Geist und ein offenes Herz. Es kann sein, dass man Sie bittet, Dinge auszuprobieren, die Sie noch nie zuvor getan haben, und es ist wichtig, dass Sie bereit sind, aus Ihrer Komfortzone herauszutreten. ‎

    Wenn Sie nach mehr Erfüllung oder Glück in Ihrem Leben suchen, kann die persönliche Entwicklung ein Weg sein, um diese Ziele zu erreichen. Es gibt kein Patentrezept für die persönliche Entwicklung. Der Weg jedes Einzelnen sieht anders aus, aber die Ziele sind die gleichen. Es geht darum, Dankbarkeit auszudrücken, den Moment zu genießen und zu lernen, wie man sein Potenzial maximiert, damit man die beste Version seiner selbst werden kann. Der Kurs zur Persönlichkeitsentwicklung vermittelt Ihnen die Fähigkeiten, die Sie brauchen, um zu erkennen, dass soziale, emotionale, mentale und körperliche Gesundheit allesamt Teile eines Puzzles sind, die zusammenkommen, um Ihren Körper und Ihren Geist so zu formen, wie es nur geht Version. ‎

    Das Studium der Meditation kann Ihnen helfen, Achtsamkeit, Dankbarkeit und das Auskosten des Augenblicks zu lernen. Das Erlernen von Zeit- und Aufgabenmanagement wird Ihnen helfen, produktiver und erfüllter in Ihrem persönlichen und beruflichen Leben zu werden. Die Wissenschaft von Bewegung und Ernährung gibt Ihnen die Werkzeuge an die Hand, die Sie brauchen, um einen gesunden Körper zu haben, der gegen Müdigkeit und Stress ankämpfen kann. Wenn Sie lernen möchten, wie Sie Ihre Widerstandsfähigkeit verbessern und Fähigkeiten zum Abbau von Ängsten entwickeln können, können Sie sich mit Themen der positiven Psychologie und des Wohlbefindens befassen. ‎

    Unternehmen und Konzerne stellen Menschen mit einem Hintergrund in persönlicher Entwicklung ein, um Mitarbeiter zu inspirieren, zu motivieren und zu ermutigen. Ihre Aufgabe kann darin bestehen, Teams dabei zu helfen, ihr Verhalten zu ändern, damit sie hohe Erwartungen stellen und dennoch ihre Ziele erreichen können. Personen mit einem Hintergrund in der persönlichen Entwicklung können auch Coaches werden, die Manager darin schulen, wie sie ihre Teams führen und mit den Erwartungen am Arbeitsplatz umgehen. Diese Coaches vermitteln Managern Problemlösungstechniken und Zeitmanagementstrategien. ‎

    Diese häufig gestellten Fragen dienen nur zu Informationszwecken. Den Lernenden wird empfohlen, eingehender zu recherchieren, ob Kurse und andere angestrebte Qualifikationen wirklich ihren persönlichen, beruflichen und finanziellen Vorstellungen entsprechen.

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