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    • N

      National Academy of Sports Medicine

      NASM Personal Fitness Trainer

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Goal Setting, Kinesiology, Nutrition and Diet, Health Assessment, Nutrition Education, Preventative Care, Public Health and Disease Prevention, Patient Education And Counseling, Respiration, Train The Trainer, Chronic Diseases, Patient Evaluation, Physical Therapy, Rehabilitation, Neurology, Injury Prevention, Automated External Defibrillator, Cardiopulmonary Resuscitation (CPR), Overcoming Obstacles, Coaching

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      134 Bewertungen

      Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

    • D

      DeepLearning.AI

      Deep Learning

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Python-Programmierung, PyTorch (Bibliothek für Maschinelles Lernen), Künstliche Intelligenz, Fehlersuche, Tensorflow, Künstliche neuronale Netze, Überwachtes Lernen, Verarbeitung natürlicher Sprache, Maschinelles Lernen, Künstliche Intelligenz und Maschinelles Lernen (KI/ML), Modellierung großer Sprachen, Algorithmen für maschinelles Lernen, Analyse, Keras (Bibliothek für Neuronale Netze), Angewandtes maschinelles Lernen, Leistungsoptimierung, Bildanalyse, Computervision, Datenverarbeitung, Deep Learning

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      145.839 Bewertungen

      Mittel · Spezialisierung · 3–6 Monate

    • Status: KI-Fähigkeiten
      KI-Fähigkeiten
      I

      IBM

      IBM Data Analyst

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Interaktive Datenvisualisierung, Daten-Storytelling, Dashboard, Statistische Analyse, Generative KI, Daten bereinigen, Matplotlib, Datenwrangling, Plotly, Excel-Formeln, SQL, Big Data, Datenvisualisierungssoftware, Datenanalyse, Professionelles Netzwerken, Explorative Datenanalyse, Datenvisualisierung, Jupyter, Datenmanipulation, Pandas (Python-Paket)

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      91.518 Bewertungen

      Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

    • Status: Kostenlos
      Kostenlos
      U

      University of London

      Markenmanagement: Geschäft, Marke und Verhalten aufeinander abstimmen

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Branding, Strategie der Kundenerfahrung (CX), Engagement der Mitarbeiter, Funktionsübergreifende Zusammenarbeit, Personalwesen, Interne Kommunikation, Marketing Management, Verbraucherverhalten, Markenstrategie, Markenmanagement, Organisatorischer Wandel, Markenbekanntheit, Globales Marketing

      4,9
      Bewertung, 4,9 von 5 Sternen
      ·
      7619 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–3 Monate

    • M

      Meta

      Einführung in die Entwicklung mobiler Android-Apps

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Entwicklungsumgebung, Gradle, Anwendungsentwicklung, Android Entwicklung, Virtuelle Umgebung, UI Komponenten, Android (Betriebssystem), Entwicklung von Anwendungen für Mobilgeräte, Erweiterbare Markup-Sprache (XML), Integrierte Entwicklungsumgebungen, Android Studio

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      1455 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

    • M

      Meta

      Meta Front-End-Entwickler

      Kompetenzen, die Sie erwerben: User Experience Design, Front-End Web-Entwicklung, Bootstrap (Front-End-Framework), Interaktionsdesign, GitHub, Datenstrukturen, Algorithmen, Jest (JavaScript Testing Framework), Versionskontrolle, HTML und CSS, React.js, Git (Versionskontrolle-System), UI/UX Forschung, Reaktionsfähiges Webdesign, Web-Entwicklungstools, Persona (Benutzererfahrung), Design der Benutzeroberfläche und Benutzererfahrung (UI/UX), Entwicklung von Anwendungen für Mobilgeräte, Unix-Befehle, Usability-Tests

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      22.217 Bewertungen

      Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

    • M

      Meta

      Einführung in die Front-End-Entwicklung

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Front-End Web-Entwicklung, Javascript, Bootstrap (Front-End-Framework), Web Design und Entwicklung, Benutzeroberfläche (UI), HTML und CSS, Reaktionsfähiges Webdesign, React.js, JavaScript-Frameworks, Web-Anwendungen

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      12.808 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

    • Status: Kostenlos
      Kostenlos
      U

      Universidad Nacional Autónoma de México

      Finanzas personales

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Insurance, Financial Planning, Budgeting, Credit Risk, Finance, Financial Management, Asset Management, Investments, Risk Management, Investment Management, Asset Protection, Expense Management, Consumer Behaviour

      4,8
      Bewertung, 4,8 von 5 Sternen
      ·
      8865 Bewertungen

      Gemischt · Kurs · 1–3 Monate

    • Status: Kostenlos
      Kostenlos
      U

      Universidad de Palermo

      Liderazgo y Desarrollo Personal

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Innovation, Emotional Intelligence, Digital Transformation, Diversity and Inclusion, Business Leadership, Business Transformation, Diversity Awareness, Leadership, Team Leadership, Professional Development, Leadership and Management, Cultural Diversity, Constructive Feedback, Creativity, Ethical Standards And Conduct, Collaboration, Organizational Change, Communication, Adaptability, Telecommuting

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      326 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

    • Status: KI-Fähigkeiten
      KI-Fähigkeiten
      I

      IBM

      IBM Datenverarbeitung

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Interaktive Datenvisualisierung, Dashboard, Unüberwachtes Lernen, Daten bereinigen, Datenwrangling, Generative KI, Matplotlib, Überwachtes Lernen, Plotly, Datenvisualisierungssoftware, Professionelles Netzwerken, Datenanalyse, SQL, Feature Technik, Datenvisualisierung, Data-Mining, Explorative Datenanalyse, Datenkompetenz, Jupyter, Pandas (Python-Paket)

      Auf einen Abschluss hinarbeiten

      4,6
      Bewertung, 4,6 von 5 Sternen
      ·
      142.804 Bewertungen

      Anfänger · Berufsbezogenes Zertifikat · 3–6 Monate

    • G

      Google

      Grundlagen des Projektmanagement

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Projektmanagende Life Cycle, Projektmanagement, Agile Methodik, Projektplanung, Zwischenmenschliche Kommunikation, Organisatorische Struktur, Projekt-Koordination, Änderungsmanagement, Wasserfall-Methodik, Organisatorischer Wandel

      4,9
      Bewertung, 4,9 von 5 Sternen
      ·
      94.513 Bewertungen

      Anfänger · Kurs · 1–4 Wochen

    • U

      University of Pennsylvania

      Geschäftsgrundlagen

      Kompetenzen, die Sie erwerben: Finanzbuchhaltung, Go To Market Strategie, Operations Management, Operative Effizienz, Humankapital, Branding, Analyse, Finanzielle Berichterstattung, Prozess-Analyse, Personalmanagement, Marketing Planung, Rentabilität der Investition, Finanzberichte, Strategie der Humanressourcen, Kapitalbudgetierung, Bilanzanalyse, Verbraucherverhalten, Finanzplanung, Bilanz, Peer Review

      4,7
      Bewertung, 4,7 von 5 Sternen
      ·
      25.612 Bewertungen

      Anfänger · Spezialisierung · 3–6 Monate

    1…456…553

    Zusammenfassend finden Sie hier 10 unsere beliebtesten personal development Kurse

    • NASM Personal Fitness Trainer: National Academy of Sports Medicine
    • Deep Learning: DeepLearning.AI
    • IBM Data Analyst: IBM
    • Markenmanagement: Geschäft, Marke und Verhalten aufeinander abstimmen: University of London
    • Einführung in die Entwicklung mobiler Android-Apps: Meta
    • Meta Front-End-Entwickler: Meta
    • Einführung in die Front-End-Entwicklung: Meta
    • Finanzas personales: Universidad Nacional Autónoma de México
    • Liderazgo y Desarrollo Personal: Universidad de Palermo
    • IBM Datenverarbeitung: IBM

    Häufig gestellte Fragen zum Thema Personal Development

    Sie brauchen keine besonderen Fähigkeiten oder Erfahrungen zu haben, um an Ihrer persönlichen Entwicklung zu arbeiten. Unabhängig davon, wo Sie sich in Ihrem persönlichen oder beruflichen Leben befinden, ist es von Vorteil, die Fähigkeiten zu erlernen, die Ihre persönliche Entwicklung fördern. Es gibt keine Ziellinie für die persönliche Entwicklung. Es ist ein fortlaufender Prozess, der Sie im Laufe der Zeit auf viele verschiedene Wege führen kann. Einer der Schlüssel für den erfolgreichen Beginn einer Reise zur persönlichen Entwicklung ist ein offener Geist und ein offenes Herz. Es kann sein, dass man Sie bittet, Dinge auszuprobieren, die Sie noch nie zuvor getan haben, und es ist wichtig, dass Sie bereit sind, aus Ihrer Komfortzone herauszutreten. ‎

    Wenn Sie nach mehr Erfüllung oder Glück in Ihrem Leben suchen, kann die persönliche Entwicklung ein Weg sein, um diese Ziele zu erreichen. Es gibt kein Patentrezept für die persönliche Entwicklung. Der Weg jedes Einzelnen sieht anders aus, aber die Ziele sind die gleichen. Es geht darum, Dankbarkeit auszudrücken, den Moment zu genießen und zu lernen, wie man sein Potenzial maximiert, damit man die beste Version seiner selbst werden kann. Der Kurs zur Persönlichkeitsentwicklung vermittelt Ihnen die Fähigkeiten, die Sie brauchen, um zu erkennen, dass soziale, emotionale, mentale und körperliche Gesundheit allesamt Teile eines Puzzles sind, die zusammenkommen, um Ihren Körper und Ihren Geist so zu formen, wie es nur geht Version. ‎

    Das Studium der Meditation kann Ihnen helfen, Achtsamkeit, Dankbarkeit und das Auskosten des Augenblicks zu lernen. Das Erlernen von Zeit- und Aufgabenmanagement wird Ihnen helfen, produktiver und erfüllter in Ihrem persönlichen und beruflichen Leben zu werden. Die Wissenschaft von Bewegung und Ernährung gibt Ihnen die Werkzeuge an die Hand, die Sie brauchen, um einen gesunden Körper zu haben, der gegen Müdigkeit und Stress ankämpfen kann. Wenn Sie lernen möchten, wie Sie Ihre Widerstandsfähigkeit verbessern und Fähigkeiten zum Abbau von Ängsten entwickeln können, können Sie sich mit Themen der positiven Psychologie und des Wohlbefindens befassen. ‎

    Unternehmen und Konzerne stellen Menschen mit einem Hintergrund in persönlicher Entwicklung ein, um Mitarbeiter zu inspirieren, zu motivieren und zu ermutigen. Ihre Aufgabe kann darin bestehen, Teams dabei zu helfen, ihr Verhalten zu ändern, damit sie hohe Erwartungen stellen und dennoch ihre Ziele erreichen können. Personen mit einem Hintergrund in der persönlichen Entwicklung können auch Coaches werden, die Manager darin schulen, wie sie ihre Teams führen und mit den Erwartungen am Arbeitsplatz umgehen. Diese Coaches vermitteln Managern Problemlösungstechniken und Zeitmanagementstrategien. ‎

    Diese häufig gestellten Fragen dienen nur zu Informationszwecken. Den Lernenden wird empfohlen, eingehender zu recherchieren, ob Kurse und andere angestrebte Qualifikationen wirklich ihren persönlichen, beruflichen und finanziellen Vorstellungen entsprechen.

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