Copenhagen Business School

Umsetzung der Strategie

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Verschaffen Sie sich einen Einblick in ein Thema und lernen Sie die Grundlagen.
4.6

(928 Bewertungen)

Es dauert 19 Stunden
3 Wochen bei 6 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
96%
Den meisten Lernenden hat dieser Kurs gefallen
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Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Wichtige Leistungsindikatoren (KPIs)
  • Kategorie: Organisatorische Strategie
  • Kategorie: Kultur-Transformation
  • Kategorie: Business Metriken
  • Kategorie: Organisatorische Effektivität
  • Kategorie: AusfĂĽhrung des Plans
  • Kategorie: FunktionsĂĽbergreifende Zusammenarbeit
  • Kategorie: Professionelles Netzwerken
  • Kategorie: Risikomanagement
  • Kategorie: Organisatorische Struktur
  • Kategorie: Zielsetzung
  • Kategorie: Geschäftsstrategie
  • Kategorie: Strategische Kommunikation
  • Kategorie: Change-Management

Wichtige Details

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Bewertungen

14 Aufgaben

Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter fĂĽhrender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse

Dieser Kurs ist Teil der Spezialisierung Spezialisierung Strategisches Management und Innovation
Wenn Sie sich fĂĽr diesen Kurs anmelden, werden Sie auch fĂĽr diese Spezialisierung angemeldet.
  • Lernen Sie neue Konzepte von Branchenexperten
  • Gewinnen Sie ein Grundverständnis bestimmter Themen oder Tools
  • Erwerben Sie berufsrelevante Kompetenzen durch praktische Projekte
  • Erwerben Sie ein Berufszertifikat zur Vorlage

In diesem Kurs gibt es 6 Module

In diesem Modul legen wir den Grundstein für die Strategieumsetzung und sehen uns den Kurs aus der Vogelperspektive an. Dann tauchen wir ein in die Formulierung von umsetzbaren Zielen auf der Grundlage der Strategie, in bewährte Verfahren zur Erstellung von Metriken und zur Festlegung von Zielen und lernen zwei spezifische Tools zur Ableitung umsetzbarer, messbarer Ziele aus einer Strategie kennen.

Das ist alles enthalten

5 Videos4 LektĂĽren2 Aufgaben3 Diskussionsthemen

Die Struktur Ihrer Organisation kann gut oder schlecht zu der Strategie passen, die Sie umsetzen. In diesem Modul lernen wir, welche Organisationsstruktur fĂĽr Ihre Strategie geeignet ist.

Das ist alles enthalten

16 Videos5 LektĂĽren3 Aufgaben4 Diskussionsthemen

Die richtige Kommunikation ist entscheidend für eine erfolgreiche Umsetzung. In diesem Modul erfahren Sie, wie Sie die Strategie vertikal kommunizieren und wie Sie die Zusammenarbeit und die Aufwärtskommunikation im Unternehmen erleichtern.

Das ist alles enthalten

12 Videos7 LektĂĽren3 Aufgaben5 Diskussionsthemen

Die Umsetzung von Strategien ist selten eine Übung in Sicherheit. Neue Strategien können in der Organisation Bedenken oder Widerstand hervorrufen oder anfällig für andere Risiken sein.

Das ist alles enthalten

8 Videos4 LektĂĽren2 Aufgaben3 Diskussionsthemen

Wie die Struktur kann auch die Kultur einer Organisation die Umsetzung unterstützen oder behindern. In diesem Modul definieren wir, was Kultur ist, erfahren, wie sie sich auf die Umsetzung auswirken kann, und untersuchen, wann und wie sie verändert werden kann.

Das ist alles enthalten

9 Videos4 LektĂĽren2 Aufgaben3 Diskussionsthemen

Je flacher die Organisation ist, desto eher spielen informelle Netzwerke und Macht bei der Umsetzung einer Strategie eine Rolle. In diesem Modul untersuchen wir, wie Macht und informelle Netzwerke in der Organisation genutzt werden können, um die Umsetzung einer Strategie zu erleichtern. Anschließend schließen wir den Kurs ab und besprechen die Prüfungsaufgabe.

Das ist alles enthalten

12 Videos7 LektĂĽren2 Aufgaben1 peer review2 Diskussionsthemen

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Dozent

Lehrkraftbewertungen
4.7 (64 Bewertungen)
Nicolai Pogrebnyakov
Copenhagen Business School
2 Kurse33.346 Lernende

von

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Warum entscheiden sich Menschen fĂĽr Coursera fĂĽr ihre Karriere?

Felipe M.
Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
Jennifer J.
Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
Larry W.
Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“

Bewertungen von Lernenden

4.6

928 Bewertungen

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Zeigt 3 von 928 an

TM
5

GeprĂĽft am 28. Juni 2020

HL
5

GeprĂĽft am 16. Nov. 2017

MA
5

GeprĂĽft am 11. Feb. 2019

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Häufig gestellte Fragen