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Spezialisierung Scrum Master Zertifizierung
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Spezialisierung Scrum Master Zertifizierung

Lernen Sie, ein Scrum Master zu sein. Diese Specializations soll Scrum-Anfängern helfen, das grundlegende Wissen zu erlernen, um mit Agile Scrum umgehen zu können

Jim Sullivan

Dozent: Jim Sullivan

74.818 bereits angemeldet

Bei Coursera Plus enthalten

Befassen Sie sich eingehend mit einem Thema
4.7

(2,885 Bewertungen)

Stufe Anfänger
Keine Vorkenntnisse erforderlich
2 Wochen zu vervollständigen
bei 10 Stunden pro Woche
Flexibler Zeitplan
In Ihrem eigenen Lerntempo lernen
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Stufe Anfänger
Keine Vorkenntnisse erforderlich
2 Wochen zu vervollständigen
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Kompetenzen, die Sie erwerben

  • Kategorie: Agiles Projektmanagement
  • Kategorie: Verhaltensbasierte Entwicklung
  • Kategorie: Sprint-Retrospektiven
  • Kategorie: Agile Produktentwicklung
  • Kategorie: DevSecOps
  • Kategorie: Kontinuierliche Integration
  • Kategorie: Agile Methodik
  • Kategorie: Testgetriebene Entwicklung (TDD)
  • Kategorie: DevOps
  • Kategorie: Sprint-Planung
  • Kategorie: Rückstände
  • Kategorie: Schlanke Methodologien

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Unterrichtet in Englisch

Erfahren Sie, wie Mitarbeiter führender Unternehmen gefragte Kompetenzen erwerben.

 Logos von Petrobras, TATA, Danone, Capgemini, P&G und L'Oreal

Erweitern Sie Ihre Fachkenntnisse.

  • Erlernen Sie gefragte Kompetenzen von Universitäten und Branchenexperten.
  • Erlernen Sie ein Thema oder ein Tool mit echten Projekten.
  • Entwickeln Sie ein fundiertes Verständnisse der Kernkonzepte.
  • Erwerben Sie ein Karrierezertifikat von LearnQuest.

Spezialisierung - 4 Kursreihen

Was Sie lernen werden

  • Wie man zwischen Wasserfall und Agilität unterscheidet

  • Aufgaben und Ereignisse innerhalb eines Sprints verwalten

  • Scrum Terminologie und Rollen

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Schätzung
Kategorie: Erleichterung von Meetings
Kategorie: Funktionsübergreifende Zusammenarbeit
Kategorie: Anwenderbericht
Kategorie: Rückstände
Kategorie: Agiles Projektmanagement
Kategorie: Sprint-Planung
Kategorie: Sprint-Retrospektiven
Kategorie: Wasserfall-Methodik
Kategorie: Agile Methodik

Was Sie lernen werden

  • Was Geschwindigkeit ist, wie man sie verfolgt und wie Geschwindigkeitspunkte bestimmt werden

  • Verschiedene Scrum-Berichte und ihre Bedeutung

  • Wann und wie Sie Risiken bewerten und identifizieren

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Risikomanagement
Kategorie: Rückstände
Kategorie: Geschäftsberichte
Kategorie: Management-Berichterstattung
Kategorie: Teamorientiert
Kategorie: Prioritätensetzung
Kategorie: Schätzung
Kategorie: Leistungsberichte
Kategorie: Anwenderbericht
Kategorie: Projektleistung
Kategorie: Agiles Projektmanagement
Kategorie: Sprint-Planung
Kategorie: Kapazitätsmanagement
Kategorie: Schätzung von Projekten
Kategorie: Agile Methodik

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Kontinuierliche Integration
Kategorie: Scaled Agile Framework
Kategorie: Softwareentwicklung
Kategorie: Virtualisierung
Kategorie: Agile Produktentwicklung
Kategorie: Verhaltensbasierte Entwicklung
Kategorie: Skalierbarkeit
Kategorie: Programm-Entwicklung
Kategorie: Agiles Projektmanagement
Kategorie: Sprint-Planung
Kategorie: Virtuelle Umgebung
Kategorie: Hardware-Architektur
Kategorie: Agile Software-Entwicklung
Kategorie: Testgetriebene Entwicklung (TDD)
Kategorie: Agile Methodik

Was Sie lernen werden

Kompetenzen, die Sie erwerben

Kategorie: Kontinuierliche Integration
Kategorie: Scrum (Software-Entwicklung)
Kategorie: Virtualisierung
Kategorie: Verhaltensbasierte Entwicklung
Kategorie: Funktionsübergreifende Zusammenarbeit
Kategorie: Kanban-Prinzipien
Kategorie: DevOps
Kategorie: Kontinuierliche Bereitstellung
Kategorie: DevSecOps
Kategorie: Workflow Management
Kategorie: Agile Software-Entwicklung
Kategorie: Testgetriebene Entwicklung (TDD)
Kategorie: Schlanke Methodologien
Kategorie: Agile Methodik

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Dozent

Jim Sullivan
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13 Kurse327.672 Lernende

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Warum entscheiden sich Menschen für Coursera für ihre Karriere?

Felipe M.
Lernender seit 2018
„Es ist eine großartige Erfahrung, in meinem eigenen Tempo zu lernen. Ich kann lernen, wenn ich Zeit und Nerven dazu habe.“
Jennifer J.
Lernender seit 2020
„Bei einem spannenden neuen Projekt konnte ich die neuen Kenntnisse und Kompetenzen aus den Kursen direkt bei der Arbeit anwenden.“
Larry W.
Lernender seit 2021
„Wenn mir Kurse zu Themen fehlen, die meine Universität nicht anbietet, ist Coursera mit die beste Alternative.“
Chaitanya A.
„Man lernt nicht nur, um bei der Arbeit besser zu werden. Es geht noch um viel mehr. Bei Coursera kann ich ohne Grenzen lernen.“
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Häufig gestellte Fragen